LATINO ECONOMIC EMPOWERMENT AND DEVELOPMENT (LEEAD) REALIZA SU PRIMER EVENTO NETWORKING PARA PROPIETARIOS DE NEGOCIOS LATINOS
– La organización Latino Economic Empowerment and
Development (LEEAD) celebró con orgullo su primer evento de networking de propietarios de negocios latinos en el HK Hall de la ciudad de Nueva York con entradas agotadas.
Con más de 200 profesionales de negocios, aspirantes a empresarios, líderes comunitarios y funcionarios de todo el
estado de Nueva York, la organización creó una plataforma dinámica de networking, colaboración y empoderamiento.
LEEAD es una organización creada por líderes empresariales latinos y “busca mejorar las oportunidades económicas para la comunidad latina y contribuir a su crecimiento y desarrollo general al proporcionar herramientas, recursos e información sobre acceso a capital y oportunidades de adquisición en los sectores público y privado”, compartió.
Carlos Rodríguez, presidente de LEEAD. Este esfuerzo es crítico después del anuncio del alcalde Adams, sobre su objetivo de otorgar $25 mil millones en contratos para Empresas Comerciales de Propiedad de Minorías -y Mujeres- (MWBE, por sus siglas en inglés) para 2026.
“Con el creciente número de empresas latinas que continúan apoyando la economía local de Nueva York y el aumento de oportunidades de
adquisición de la ciudad, es inminente crear una plataforma para educar, equipar y asesorar a las empresas de dueños latinos para crecer y escalar”, dijo Michelle Minguez, directora ejecutiva de LEEAD.
El evento contó con funcionarios de la ciudad que hablaron de las necesidades de las empresas de propietarios latinos. “En una ciudad donde los latinos representan el 28 % de la población, sólo el 2 % de las empresas de propietarias latinas y el 11 % de las empresas de propietarios latinos han obtenido contratos bajo la Ley Local 1. Esto es inaceptable”, dijo Lisa Flores, directora de la Oficina de Contratos del Alcalde de la ciudad de Nueva York (MOCS, por sus siglas en inglés). “MOCS se enorgullece de ser la primera agencia de la ciudad en asociarse con LEEAD para ofrecer recursos y capacitación para empoderar a las empresas propiedad de latinas/latinos que están alimentando a las comunidades en los cinco condados.
En el transcurso de los próximos meses, facilitaremos siete sesiones de capacitación para enseñar a nuestros latinos cómo hacer negocios con la ciudad de Nueva York.
Creemos en construir una tubería MWBE tan diversa y sólida como la ciudad a la que servimos”.
Henry Garrido, director ejecutivo de DC37, agregó: “La ciudad de Nueva York otorga anualmente más de $30 mil millones en contratos, y sólo el 2% es otorgado a empresas latinas y pertenecientes a minorías. Eso no es suficiente para las
comunidades que constituyen los cimientos de la ciudad de Nueva York. Exigimos un cambio importante en el proceso de adquisición de la ciudad – es esencial brindar una oportunidad equitativa para participar en la construcción, operación y evolución de la ciudad”.
El comisionado Kevin Kim compartió diciendo que “En Small Business Services, estamos comprometidos a trabajar con cada una de las personas en esta sala, y todos deben obtener la certificación MWBE a través de nosotros, y una vez que estén certificados, los ayudaremos a obtener los contratos”.
Ydanis Rodríguez, comisionado
del Departamento de Transporte de la ciudad de Nueva York, agregó: «Necesitamos mejorar todas nuestras comunidades y asegurarnos de que la ciudad continúe invirtiendo en negocios de MWBE».
Michael Garner, director de Diversidad Comercial de la Oficina del Alcalde para
Empresas Comerciales Propiedad de Minorías y Mujeres, aseguró que se cumplirán los
objetivos del alcalde y dijo: «El alcalde lo ha expresado, que para el 2026 se otorgarán
$25 mil millones a empresas propiedad de mujeres pertenecientes a minorías y $60 mil
millones para 2030 a propietarios de empresas afroamericanos, hispanos y
asiático-estadounidenses. Vamos a lograrlo, así que abróchense el cinturón”.
LEEAD agradece a todos nuestros socios en el gobierno y la comunidad empresarial
por asistir y brindar su apoyo y compromiso. Juntos continuaremos avanzando en una
ciudad de Nueva York más equitativa, donde las pequeñas empresas latinas en
particular tendrán una mayor participación en el proceso de adquisición y acceso al
capital. LEEAD mantiene su compromiso de apoyar a las empresas de propietarios
latinos y fomentar un ecosistema empresarial inclusivo. La organización continuará
brindando eventos, talleres e iniciativas que fomenten la creación de redes de contacto
y apoyo, mientras promueve el empoderamiento económico y el desarrollo entre la
comunidad latina. El lanzamiento oficial se anunciará en las próximas semanas y
tendrá lugar en otoño.
El programa del evento incluyó:
Los miembros de la junta directiva de LEEAD, Carlos Rodríguez, presidente; Michelle
Minguez, directora ejecutiva; Bilcenia Cabreja, tesorera; Susana Osorio, 1ra
vicepresidenta; y Sojey Fernández, 2da vicepresidenta. Así como también notables
participantes, incluyendo altos funcionarios como Ydanis Rodríguez, comisionado del
Departamento de Transporte de la ciudad de Nueva York (DOT); Vilda Vera Mayuga,
comisionada del Departamento de Protección al Consumidor y al Trabajador (DCWP);
Molly Wasow Park, comisionada del Departamento de Servicios Sociales de la ciudad
de Nueva York (DSS); Manuel Castro, comisionado de la Oficina de Asuntos
Migratorios de la Alcaldía (MOIA); Anne Del Castillo, comisionada de la Oficina de
Medios y Entretenimiento del Alcalde (MOME); David Do, comisionado de Taxis y
Limusinas (TLC); Michael Garner, director de Diversidad Comercial; Lisa Flores,
directora de Adquisiciones de la ciudad; Kevin Kim, comisionado de Servicios para
Pequeñas Empresas; Michael Garner, director de Diversidad Comercial de la Oficina de
Empresas Comerciales Propiedad de Mujeres y Minorías del Alcalde (MWBE); Henry
Garrido, director ejecutivo del Consejo del Distrito 37; José Bayona, director ejecutivo
de la Oficina de Medios Étnicos y Comunitarios del Alcalde (MOECM); Anthony
Miranda, alguacil de la ciudad de Nueva York; Quemuel Arroyo, director de
Accesibilidad de la Autoridad de Transporte Metropolitano (MTA) de Nueva York, y
muchos más.
Sobre LEED
Nuestra misión es empoderar a las pequeñas empresas latinas con herramientas de
desarrollo económico para que puedan crecer y escalar brindándoles apoyo,
educación, recursos y acceso a capital para aprovechar las oportunidades de
adquisiciones públicas y privadas.
Nuestra visión es asegurar que las empresas de propietarios latinos tengan acceso
equitativo a las oportunidades de adquisición en los sectores público y privado.
Si desea saber más sobre la organización Latino Economic Empowerment and
Development (LEEAD) o sobre el evento, por favor contactarnos a info@leeadny.org o
vistisar https://leeadny.org/ @
